El 8 de marzo se celebra el Día Internacional de la Mujer Trabajadora, que ha pasado a convertirse en el Día Internacional de la Mujer, a secas, una efeméride que está convocada en más de 150 países con el objetivo de reivindicar el papel de la mujer para lograr una sociedad más justa e igualitaria.
Los días anteriores y posteriores al 8 de marzo se sucederán una serie de eventos y actividades por toda España para recordar la importancia de esta fecha.
En Alcalá de Henares, la concejala de Igualdad, Yolanda Besteiro, ha presentado las Jornadas del 8 de marzo, que incluyen diversas actividades para sensibilizar a la población sobre la necesidad de avanzar hacia un reparto equitativo de responsabilidades entre mujeres y hombres. El lema elegido este año es “Pintando Alcalá de Violeta” (ver programa de actividades).
Pero los actos no consisten solo en charlas, exposiciones y conferencias, también se están organizando movilizaciones como la que ha convocado la Plataforma 8M a la que han anunciado su apoyo de forma conjunta UGT y CCOO de Madrid.
Ambas organizaciones sindicales quieren denunciar las brechas existentes en el mercado laboral y dar respuesta a las demandas y las necesidades de las trabajadoras de este país con una huelga de dos horas por turno en todos los centro de trabajo para el próximo 8 de marzo.
También, y como viene sucediendo hace varios años, el día 8 de marzo, a las 19:00 horas, tendrá lugar una gran manifestación en Madrid, desde Atocha-Cibeles-Plaza de España. También se espera una manifestación similar en Alcalá de Henares.
UGT Madrid ha declarado que afronta este 8 de marzo Día Internacional de la Mujer Trabajadora, un año más, en un contexto de Lucha Feminista Internacional sin precedentes, por lo que se suma a la convocatoria de Huelga Feminista Internacional, por la Igualdad Real.
Huelga feminista
La Comisión 8 de Marzo, es la plataforma que integra a multitud de colectivos feministas, y que lleva trabajando desde 2017 para lograr llevar esta iniciativa a cabo. Es quien convoca a la Huelga Feminista y a quienes apoyan los distintos agentes sociales.
Todos los grandes sindicatos se han sumado a esta convocatoria, aunque con propuestas diferentes. UGT y CCOO registraron una convocatoria de paros parciales de dos horas por turno, mientras que CNT y CGT lo han hecho apoyando los paros totales las 24 horas.
¿Qué significa una huelga feminista?
La huelga del 8 de marzo es feminista porque no es una huelga convencional, no se limita a una huelga laboral. Es una huelga de cuidados, del trabajo doméstico, del soporte emocional. El 8 de marzo se propone que las mujeres dejen de realizar todas esas actividades, tan invisibles, muchas veces no pagadas y de las que suelen encargarse ellas.
Se trata de hacer ver que, sin todo ese trabajo silencioso, el resto del mundo se cae.
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