El presidente de la MAS, José García Salinas, acompañado del alcalde de Azuqueca de Henares, José Luis Blanco, y de alcaldes y concejales de los pueblos que con componen la Mancomunidad de Aguas del Sorbe, han hecho entrega de los premios  correspondientes a la quinta edición de los concursos de fotografía “El agua en el espacio MAS” y de mini documentales hechos con dron “Cortos de agua”.

Unos certámenes que se convocan en colaboración con la Asociación de la Prensa de Guadalajara. El acto se ha celebrado en la sala de exposiciones del Centro de Ocio de Azuqueca de Henares. Allí permanecerán expuestas las 30 imágenes ganadoras y seleccionadas de los dos últimos concursos, hasta el próximo día 10 de abril. Después se iniciará un recorrido por los municipios mancomunados y aquellos otros que lo soliciten. En la sala se ha ubicado una pantalla donde se reproducen en bucle los vídeos galardonados en las últimas ediciones.

Tras saludar a los asistentes y felicitar a los premiados, el presidente de la MAS ha querido destacar la calidad de los trabajos presentados, “que se va superando cada año”, y la posibilidad, con la espectacularidad de las imágenes, de darnos a conocer los parajes por los que discurre el río Sorbe, “el agua que nos da de beber”, aseguró García Salinas.

Destacó asimismo las enormes posiblidades que nos aportan las nuevas tecnologías, y en especial la utilización de los drones, que ofrecen perspectivas y rincones hasta ahora inéditos. “Por ejemplo, aquí detrás tenemos una imagen en la que se ve el punto exacto donde las aguas del río Sorbe se vierten sobre el río Henares.

Debido a la dificultad para acceder a este paraje, por lo agreste del terreno y la frondosidad de la ribera, ha sido necesaria la llegada del dron para que pudiéramos ver con nitidez esa desembocadura, hasta ahora apenas velada”.

“Gracias por ayudarnos a proteger el río Sorbe”

El presidente de la MAS recordó el espíritu que alentó la convocatoria de estos concursos desde sus inicios, ya van por su quinta edición,  que no fue otro que servir de ventana y de puerta hacia la Sierra Norte de Guadalajara,  dar a conocer el entorno del río Sorbe para concienciar de su protección “y animar a las cerca de 400.000 personas que beben nuestra agua a visitar nuestra provincia y ayudar así a la generación de riqueza en las zonas rurales de Guadalajara”.

García Salinas concluyó su intervención con una llamada a la concienciación y el ejercicio de la responsabilidad, recordando que nuestros recursos son limitados y que es obligación particular de todos, cuidarlos. “Estamos en un momento muy delicado y a la vez crucial para que nos demos cuenta de que el agua es la vida y de que su cuidado, un consumo responsable y el ahorro de hoy, son garantía para que no nos falte mañana. Gracias por ayudarnos a proteger el río Sorbe”.

“Tomar decisiones que benefician a todos”

Por su parte, el alcalde de Azuqueca de Henares, José Luis Blanco hizo mención a la importancia de que exista una mancomunidad como la MAS que de manera eficiente, agrupa a varios municipios y consigue que todos los vecinos del Corredor del Henares puedan beber agua en calidad y en cantidad suficientes, “en la que no interviene en absoluto el color del partido político de sus miembros a la hora de tomar decisiones que benefician a todos”.

Blanco agradeció que haya sido el municipio de Azuqueca el que acoja la primera de las exposiciones de este V Concurso y destacó la calidad de las obras afirmando que, después de dar una vuelta por la exposición, está en condiciones de afirmar que el jurado de estos premios lo tiene cada vez más difícil para cerrar su veredicto.

El Programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ), cofinanciado por el Fondo Social Europeo a través del Ministerio de Trabajo Economía Social, ha supuesto una valiosa herramienta para acompañar a personas jóvenes alejadas del mercado laboral, por distintas situaciones de desventaja. Así lo muestran los resultados del período 2018-2022, en el que Cruz Roja ha podido acompañar en la búsqueda de oportunidades laborales a un total de 4.506 jóvenes en la Comunidad de Madrid, de los que un 53% son mujeres. De este total, 1.085 personas adquirieron capacitación para el desempeño de una ocupación, y 2.123 accedieron a un empleo, gracias a la implicación de más de 700 empresas colaboradoras en la región.

Según apunta Marta Albuerne, coordinadora de programas de Igualdad de Oportunidades en el acceso al Empleo de Cruz Roja en la Comunidad de Madrid, “A través de la activación, motivación y formación, se ha conseguido que estos jóvenes desarrollen competencias y habilidades que les sitúan con mejores y mayores perspectivas ante el empleo”. Además, continúa Albuerne, “el compromiso de los jóvenes es clave para convertirse en una generación de oportunidades alejada de la resignación, como lo demuestra la participación activa mostrada, y los resultados obtenidos”.

Como parte del POEJ, Cruz Roja desarrolla dos operaciones para menores de 30 años en la Comunidad de Madrid: Pulsa Empleo, centrado en la activación, orientación y acompañamiento a la inserción para jóvenes de Garantía Juvenil, que incide en la activación de personas jóvenes no ocupadas y no integradas en los sistemas de educación o formación, haciendo que descubran intereses y capacidades profesionales que les motiven a iniciar o continuar su camino al empleo, educación o formación, en el que han participado 4.102 personas jóvenes y cerca de 2.100 han conseguido un empleo, y Segundas oportunidades para la formación y el aprendizaje, que incide en mejorar la empleabilidad, apoyando a que los y las jóvenes retomen sus estudios, o aprendan un oficio, poniendo en práctica su aprendizaje en entornos reales de trabajo, que ha logrado en este período la cualificación de 1.056 jóvenes, de los que 415 consiguieron un empleo.

En esta acción, Cruz roja estudia ocupaciones emergentes con alta empleabilidad donde el aprendizaje práctico es el protagonista y actúa de pasarela para acceder a un empleo. Este año, el foco se ha puesto en ocupaciones digitales y tecnológica y ocupaciones relacionadas con el empleo verde, sin olvidar a otras relacionadas con el sector de la hostelería y comercio con alta demanda de ocupación.

Resultados empleo juvenil de Cruz Roja en España

Más de 48.800 jóvenes, menores de 30 años, han pasado durante los últimos cuatro años por las iniciativas de empleo juvenil de Cruz Roja que se enmarcan en el Programa Operativo de Empleo Juvenil (POEJ). Desde el año 2016, Cruz Roja ha puesto en marcha distintos proyectos de inserción sociolaboral para jóvenes más alejados del mercado trabajo beneficiarios de Garantía Juvenil que han supuesto un cambio en la vida de 66.000 personas.

De las personas atendidas en estos últimos cuatro años, el 54% han sido mujeres, y un 44% han conseguido un empleo, lo que se traduce en una inserción laboral de más de 21.600 personas, a las que habría que sumar la cualificación profesional para el empleo de 15.500 como principales resultados.

Los proyectos se dirigen a jóvenes en desempleo o inactivos, prioritariamente con bajos niveles educativos, escasa o nula experiencia laboral, por lo que necesitan mejorar sus competencias personales y profesionales. Cruz Roja trabaja con propuestas para que cada generación tenga la oportunidad de escribir su propia historia, e idear el futuro profesional de las personas jóvenes mejorando su presente; para ello, refuerza sus capacidades y experiencia en entornos productivos de trabajo, asegurando un desarrollo personal y profesional, y un acompañamiento individualizado en el que cuenten con herramientas para iniciar su camino al empleo, utilizando para ello metodologías ágiles de aprendizaje, gamificación en las actividades de orientación o herramientas como la realidad virtual que fomentan las experiencias inmersivas y les permiten recrear su futuro laboral, además de hacerlo más atractivo e interesante.

En POEJ además de administraciones de ámbito estatal y regional, participan entidades del tercer sector social como Cruz Roja, Fundación ONCE, y Fundación Secretariado Gitano.

Pulsa Empleo y Segundas Oportunidades

Cuando Cruz Roja inició el proyecto Pulsa Empleo, el reto era mejorar el empleo de más de 18.000 jóvenes de entre 16 y 30 años a través de la motivación y activación, la orientación, y el asesoramiento y acompañamiento en la búsqueda de empleo. De los 28.480 participantes finales de este periodo (54% mujeres, 46% hombres), han obtenido un puesto de trabajo 14.043 (51% mujeres).

En cuanto al proyecto Segundas Oportunidades para la formación y el aprendizaje, más de 15.500 jóvenes se han cualificado (54% mujeres, 46% hombres), y 7.561 consiguieron un empleo (51% mujeres).

Las empresas también han sido una alianza clave en la generación de oportunidades: en esta etapa han participado más de 6.700 empresas de diversas tipologías, tamaños y sectores productivos; han colaborado en el diseño e impartición de talleres competenciales, en entrenamiento de procesos de selección, en facilitar prácticas no laborales y en dar oportunidades laborales donde poner en valor su talento.

Contexto

El desempleo juvenil subió en la Unión Europea en 2022 desde el 14,8% hasta el 15,1%, lo que supone un incremento de 180.000 nuevos jóvenes desempleados, de los que 68.000 (un 38%) son españoles. Esto supone que cuatro de cada diez nuevos jóvenes parados en la UE  perdieron su empleo el año pasado en España. España sigue siendo el país de la UE con mayor tasa de paro: nuestro país no sólo es el que tiene la tasa de paro juvenil más alta del continente.

El paro juvenil en la UE y en España estuvo bajando hasta marzo de 2020, mes en que la irrupción de la pandemia truncó el buen comportamiento del mercado laboral y provocó un repunte en el desempleo de los jóvenes que se fue agravando hasta agosto de 2020. En ese mes, el porcentaje de jóvenes sin empleo ascendía en la UE al 19,4% y al 41,6% en España.

Desde entonces, la recuperación de la economía a medida que se superaba la pandemia permitió que el desempleo juvenil iniciara una senda descendente, especialmente desde abril de 2021. Sin embargo, un año después, los primeros signos de ralentización económica tras el estallido del conflicto armado en Ucrania y el azote de la inflación en las empresas truncaron esta tendencia y el paro juvenil empezó a subir de nuevo.

Desde mayo, el desempleo juvenil ha subido 1 punto en el continente, del 14,1% al 15,1%, lo que se traduce en que 236.000 jóvenes han perdido su empleo; mientras que en España la tasa ha pasado del 27,6% en mayo al 32,3% en noviembre, 76.000 jóvenes parados más. Además, uno en los que más ha empeorado en 2022, subiendo a un 40% es la tasa de desempleo para jóvenes con niveles educativos bajos.

A este factor hay que sumar la baja calidad del empleo, que afecte especialmente a mujeres y jóvenes y éstos según avanza su edad corren mayor riesgo de quedarse atrapados en ese “suelo pegajoso de precariedad”.

Los retos a los que se enfrenta la juventud en España son estructurales: desempleo y precariedad laboral. Las causas son múltiples y complejas, donde destacan la dualidad del mercado de trabajo (con muy altas tasas de temporalidad), dependencia de determinados sectores económicos (hostelería, construcción, etc.) y bajo o inadecuado nivel formativo. Las iniciativas de Cruz Roja inciden en que los jóvenes y las jóvenes puedan superar estas problemáticas a través de una serie de propuestas específicas.

A día de hoy, el empleo decente, el que permite una vida digna y lograr la emancipación y transición a la vida adulta, es una misión inalcanzable para muchas personas jóvenes. A esta situación hay que sumar la cantidad de brechas a las que se enfrentan por el mero hecho de ser jóvenes: falta de experiencia laboral, formación desajustada a la realidad laboral, discriminación por edad, estereotipos vinculados a la juventud, etc.

La Comunidad de Madrid inicia esta semana una campaña de concienciación sobre hábitos saludables para la prevención de enfermedades cardiovasculares que, bajo el lema Consejos de Corazón, se desarrollará en prensa escrita, radio y medios digitales. La iniciativa, impulsada por la Consejería de Sanidad, se dirige a la población adulta de 40 a 60 años.

Consta de cinco ejes temáticos sobre factores de riesgo, instando a la ciudadanía a la alimentación sana, con un mayor consumo de verduras, legumbres y la reducción de sal y azúcar; realizar actividad física cada día y evitar el sedentarismo; reducir el consumo de alcohol y no fumar; gestionar el estrés con técnicas como el yoga o la meditación y, por último, controlar el colesterol, la presión arterial y el mantener un peso adecuado.

El Gobierno regional recuerda que la educación y la promoción de estilos de vida saludables son claves para prevenir la aparición o la progresión de los factores de riesgo de estas patologías cardiovasculares. Todas estas recomendaciones y los mensajes de la campaña están disponibles en un apartado específico de la web de la Comunidad de Madrid

En la Comunidad de Madrid, el patrón de consumo de alimentos se aleja de los objetivos nutricionales, según los últimos informes de la Dirección General de Salud Pública; además, aunque baja la incidencia, un 19% de la población adulta fuma diariamente y un 28,5% de las personas de 15 y más años practican actividad física regular en su tiempo libre (datos del Instituto Nacional de Estadística).

Otro factor asociado a una mayor probabilidad de sufrir enfermedades cardiovasculares es la exposición a situaciones estresantes que pueden favorecer conductas poco recomendables como el tabaquismo, consumo de alcohol, sedentarismo o elevada ingesta de productos alimenticios que contribuyen al sobrepeso o a la obesidad, condicionantes que aumentan el riesgo.

La región lidera la esperanza de vida en Europa

La Comunidad de Madrid mantiene su línea de trabajo para seguir mejorando la salud de la población. De hecho, la región lidera la esperanza de vida más alta de la Unión Europea (UE), con 85,4 años, según el último informe de Eurostat, publicado recientemente y correspondiente al año 2021.

El análisis de la oficina estadística de la Comisión Europea destaca que Madrid es la que presenta las mejores cifras, seguida de Navarra (84,8), frente a la media de España de 83,3 y de la UE, que se queda en 80,1. De acuerdo con este indicador, las madrileñas que nazcan ahora llegarán, de media, a los 88,2 años, y los hombres a los 82,2.

Estos índices de longevidad se deben, entre otros factores, al menor impacto de las principales causas de mortalidad y tener las tasas más bajas de fallecimiento en España debidas a tumores y enfermedades relacionadas con el sistema circulatorio.

Una niña de 13 años está herida de gravedad tras ser atropellada por un vehículo en el cruce de la avenida de los Jesuitas con Miguel de Unamuno de Alcalá de Henares.

La Agencia de Seguridad y Emergencias Madrid 112 informó del suceso a las 21:00 horas de la noche del jueves.

Hasta el lugar se desplazó una UVI Móvil del SUMMA 112 que estabilizó el trasladó a la pequeña al hospital de La Paz con pronóstico grave al presentar un traumatismo craneoenfálico severo.

Ahora investigan los hechos del suceso la Policía Local de Alcalá de Henares que llevaron las labores de seguridad en el accidente junto a agentes del Cuerpo Nacional de Policía.

«Un delito contra la seguridad víal. Era una persona hebria»

En este sentido, el alcalde de Alcalá de Henares, Javier Rodríguez Palacios, ha confirmado que el conductor del vehículo ha dado positivo en el test de alcoholemia posterior al accidente.

El suceso, según el primer edil, cuando el conductor invadió una acerca para llegar más rápido a un lugar de aparcamiento».

También el regidor ha afirmado que otras dos pequeñas que acompañaban a la víctima han salido ilesas aunque estaban en shock tras el accidente.

Convocados conjuntamente por la Plataforma en defensa de la Sanidad Pública del Henares, la Plataforma en defensa de la Sanidad Pública de Alcalá de Henares y Coordinadora de organizaciones en defensa de la Sanidad Pública de Torrejón de Ardoz, se celebrarán concentraciones por en defensa de la Sanidad Pública

En Alcalá de Henares, la concentración se celebrará en el Centro de Salud de Luis Vive, simultáneamente con el resto de municipios el próximo sábado 1 de abril a las 12:00 horas.

Las tres organizaciones llaman a la ciudadanía de estas localidades para acudir y expresar sus reivindicaciones en favor de una Sanidad madrileña, Pública y de calidad.

Cada municipio tiene sus propias problemáticas, “que se ven atravesadas por una política sanitaria común del gobierno del Partido Popular de la señora Ayuso, que desde hace años, pero especialmente desde la pandemia, está teniendo , entre otras consecuencias, el abandono y deterioro de los servicios que necesita la ciudadanía”, dicen los convocantes

Cada una de las tres organizaciones vienen celebrando movilizaciones locales, que junto a las grandes manifestaciones que desde hace meses se están dando en Madrid, “están poniendo de manifiesto el malestar y hartazgo de toda la población madrileña, frente a un gobierno que no solo no asume su responsabilidad, sino que gobierna a golpe de ocurrencias fallidas, que provocan dolor, sufrimiento y muerte en las gentes de Madrid en general y de nuestros pueblos en particular”, afirman.

“Ocurrencias que tratan de ocultar el fracaso, entre otras cosas, de la falta de financiación de la Sanidad Pública, insoportables listas de espera, derivación de fondos públicos a la sanidad privada, falta de infraestructuras sanitarias, declive de la Atención Primaria, desmantelamiento de las urgencias extra-hospitalarias, malas condiciones laborales de las y los profesionales, saturaciones hospitalarias, falta de medios para atender adecuadamente la problemática de la salud mental etc, etc…” subrayan las organizaciones en su comunicado.

“Esperamos con ilusión, que el camino de colaboración comarcal, abierto con estas concentraciones, dé sus frutos, y consigamos nuestras reivindicaciones, para lo que es necesaria una participación masiva de la población, porque nos va la vida en ello”, concluyen los convocantes.