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Ocho de cada diez profesionales de la salud no se sienten preparados para tratar la menopausia


Solo 1 de cada 5 profesionales sanitarios se siente capacitado para acompañar a las mujeres durante la menopausia. Así lo refleja una publicación de Johns Hopkins Medicine firmada por AARP, que revela que cerca del 80% de los residentes médicos reconoce no sentirse cómodo abordando la menopausia, una carencia que se ve agravada por la escasa presencia de esta etapa en los programas oficiales de formación. Todo ello en un contexto en el que la menopausia continúa siendo un periodo profundamente desconocido y, con frecuencia, desatendido por el sistema sanitario.

La consecuencia es un abandono estructural: una etapa natural que atraviesan todas las mujeres y que puede abarcar hasta un tercio de su vida adulta sigue marcada por el silencio, la desinformación y la falta de acompañamiento profesional. “No hablamos de un problema puntual, sino de un sistema que ha dejado a las mujeres solas en una etapa clave de su vida”, aseguran Cristina Martínez y Mireia Roca, cofundadoras y co-CEO de DOMMA, una de las propuestas pioneras en España en situar la menopausia dentro del debate público y sanitario.

Este vacío no es un fenómeno aislado. Estudios internacionales apuntan a disparidades significativas en el acceso a cuidados, condicionadas por la falta de recursos, las diferencias geográficas, los sesgos clínicos y la escasa actualización en los equipos sanitarios. Esta situación deriva en diagnósticos tardíos, tratamientos inadecuados y mujeres que deben aprender a gestionar síntomas aún desconocidos por gran parte del sistema sanitario.

La lucha contra el vacío estructural

Para Cristina Martínez y Mireia Roca, la falta de formación en menopausia sigue siendo uno de los grandes déficits del sistema sanitario. “No puede ser que en pleno 2026 todavía haya profesionales que no saben cómo abordar síntomas que afectan a millones de mujeres”, reivindican. Una carencia que, explican, está directamente vinculada a la escasa presencia de la menopausia en los programas formativos oficiales, más que a la práctica diaria de los profesionales.

Esta falta de preparación no es responsabilidad individual: es un fallo estructural al que hay que poner remedio de forma urgente”, subrayan. La consecuencia es que muchos sanitarios que desean ampliar conocimientos en este ámbito se ven obligados a formarse de manera proactiva y por iniciativa propia, en un terreno donde históricamente ha faltado información sistematizada y accesible. “La menopausia no puede seguir tratándose como un tabú ni como un episodio menor. Es salud. Y la salud necesita conocimiento, formación y acompañamiento”, concluyen.

En este contexto empiezan a surgir nuevas iniciativas orientadas a cerrar el vacío formativo y de sensibilización que rodea a la perimenopausia y la menopausia. Entre ellas se encuentra DOMMA PRO, concebida como un espacio de apoyo para la actualización de los profesionales, con materiales formativos, sesiones divulgativas y recursos desarrollados junto a especialistas.

La plataforma funciona como un repositorio de consulta y reflexión, con contenidos basados en evidencia científica y espacios de intercambio entre profesionales. No sustituye protocolos clínicos ni establece directrices asistenciales, sino que ofrece referencias fiables en un ámbito que durante décadas ha quedado relegado en la formación médica. En un escenario en el que una amplia mayoría de profesionales admite no sentirse preparada para abordar la menopausia, contar con recursos rigurosos y accesibles se perfila como una de las vías para avanzar hacia una atención sanitaria más informada y consciente.

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