Las secciones sindicales de UGT, CCOO, CPPM y CGT del Ayuntamiento de Alcalá de Henares han respondido con dureza al comunicado emitido por CSIF, en el que este sindicato se desmarcaba del proceso de movilizaciones y cuestionaba la unidad sindical mantenida hasta ahora. En un comunicado conjunto, las cuatro organizaciones acusan a CSIF de actuar con «oscurantismo», «escasa participación» y una actitud «sumisa» hacia sus órganos superiores.
Críticas a la falta de compromiso de CSIF
Según los sindicatos firmantes, la salida de CSIF del bloque sindical no ha sido una sorpresa. Desde el inicio del conflicto, aseguran, la participación de este sindicato ha sido mínima y ha contribuido a ralentizar las reivindicaciones laborales en marcha. «Resulta paradójico que quien menos ha contribuido a la unidad sindical sea quien se permita ponerla en entredicho», afirman en el comunicado.
Además, expresan su sorpresa por el cambio repentino de postura de CSIF, que apenas un día antes de su comunicado oficial había participado activamente en las concentraciones frente al consistorio e, incluso, se había mostrado especialmente beligerante durante las reuniones sindicales. Por ello, se preguntan si el sindicato ha “perdido el rumbo” o si se está “alineando con el equipo de gobierno”.
La lucha sindical continúa pese a la fractura
UGT, CCOO, CGT y CPPM subrayan que continuarán con el calendario de movilizaciones aprobado por amplia mayoría en la asamblea general celebrada el pasado 19 de mayo. Mantienen su compromiso con la defensa del empleo público y la mejora de las condiciones laborales de la plantilla municipal, especialmente ante lo que consideran una “incontestable” falta de personal.
En su comunicado, los sindicatos denuncian el deterioro de los servicios municipales debido a la negativa del equipo de gobierno a sentarse en la Mesa General de Negociación y a la falta de medidas que alivien la escasez de personal. Acusan al consistorio de utilizar “insultos y burlas” como respuesta a las demandas sindicales.
Un conflicto laboral en aumento
La ruptura de la unidad sindical llega en un momento de alta tensión entre los trabajadores municipales y el gobierno local, en un conflicto que ha incluido concentraciones, comunicados cruzados y la convocatoria de futuras acciones de protesta. Los sindicatos mayoritarios reiteran que su única motivación es la defensa de un servicio público de calidad y niegan tener intereses personales o partidistas.
En el centro de sus reivindicaciones está la necesidad de aumentar la plantilla municipal para poder atender adecuadamente las necesidades de la ciudad. “Para ello es imprescindible contar con una plantilla acorde a las necesidades de esta ciudad, algo que dista mucho de ser la situación actual”, señalan.
Reivindicación de los principios del servicio público
El comunicado concluye reafirmando el compromiso de los trabajadores públicos con los principios de neutralidad, responsabilidad, imparcialidad, transparencia, ejemplaridad, eficacia y honradez. Las secciones sindicales firmantes insisten en que su lucha es por y para la ciudadanía, y que continuarán exigiendo las mejoras necesarias para poder cumplir con sus funciones de forma digna y eficiente.
Mientras tanto, CSIF, que en su comunicado anterior había criticado la “deriva” de la unidad sindical y denunciado la supuesta falta de transparencia del resto de sindicatos, se queda fuera de un frente común que aún mantiene su hoja de ruta contra lo que consideran la “inacción” del gobierno municipal.
Más noticias sobre Política local
Sigue disfrutando de Dream Alcalá:
- Telegram: Recibe nuestras noticias y contenido exclusivo (clic aquí).
- Newsletter: Recibe cada tarde un correo con nuestras últimas noticias (clic aquí).
- YouTube: Suscríbete para ver nuestros mejores vídeos (clic aquí).
Sé tú el periodista: envíanos tus fotos o noticias a través de Telegram.